Реферат: Экономикщ-стетестический анализ численности и движения рабочей силы

--PAGE_BREAK--<img width=«20» height=«12» src=«ref-2_568484857-90.coolpic» v:shapes="_x0000_s1073">                                               4АЗС
 




<img width=«136» height=«12» src=«ref-2_568484947-121.coolpic» v:shapes="_x0000_s1075">                                               8АЗС
Рис. 2 – Функциональная структура ООО «Новгороднефтепродукт»
2.2 Экономическая характеристика ООО «Новгороднефтепродукт» и его финансовое состояние
Таблица 1 – Прибыль и убытки предприятия





Данные таблица показывают нам, что с каждым годом чистая прибыль увеличивается.
Таблица 2 – Состав рабочей силы предприятия





Данные таблица показывают, что существенных изменений за 3 года в составе рабочей силы не произошло.
Таблица 3 — Коэффициенты финансового состояния ООО «Новгороднефтепродукт»



Коэффициент

Без учёта санкций

С учётом санкций

Номатив

Коэф. абсолютной ликвидности

0,361

0,201



Уточненный коэф. ликвидности

0,549

0,306



Общий коэф. ликвидности

1,48

0,824

От 2 до 3

Коэф. Финансовой устойчивости

0,71

0,576



Коэф. финансирования

2,45

1,36

1,0

Вероятность банкротства

2,20

2,30

1,8 и меньше


Таблица 4 – Коэффициенты рентабельности



Показатели

На 01.01.08

На 31.03.08

На 30.06.08

На 30.09.08

На 31.12.08

Рентабельность продаж по валовой прибыли

23,07%

24,20%

20,38%

16,51%

13,87%

Рентабельность продаж по операционной прибыли

4,31%

15,50%

13,83%

8,33%

2,09%

Рентабельность продаж по прибыли до выплаты процентов

-6,37%

16,51%

14,13%

2,83%

2.16%

Рентабельность продаж по чистой прибыли

-7,89%

14,35%

9,14%

1,50%

1.05%

Ренатебльность постоянных активов

10,87%

19,37%

26.37%

22,59%

11.01%

Рентабельность активов

20,05%

42,53%

64.49%

53,21%

26.92%


Глава 3 Статистический анализ численности и движения рабочей силы и фонда заработной платы.
3.1 Вариация численности  рабочей силы вариациннонных рядов по половой принадлежности.

Расчитаем показатели вариации для двух вариационных рядов. По вариационному ряду численности рабочих мужского пола получим:
Таблица 5 – Численность рабочих мужского пола





Таблица6– Расчётная таблица вариации





Для измерения вариации в статистике применяют несколько способов.

Наиболее простым является расчет показателя размаха вариации Rкак разницы между максимальным (<img width=«60» height=«19» src=«ref-2_568486092-368.coolpic» v:shapes="_x0000_i1028">) и минимальным (<img width=«58» height=«20» src=«ref-2_568486460-362.coolpic» v:shapes="_x0000_i1030">) наблюдаемыми значениями признака:

R= <img width=«60» height=«19» src=«ref-2_568486092-368.coolpic» v:shapes="_x0000_i1032"> -  <img width=«58» height=«20» src=«ref-2_568486460-362.coolpic» v:shapes="_x0000_i1034">

R= 309 — 297= 12 чел.

Более строгими характеристиками являются показатели колеблемости относительно среднего уровня признака. Простейший показатель такого типа – среднее линейное отклонение Lкак среднее арифметическое значение абсолютных отклонений признака от его среднего уровня:

L= <img width=«121» height=«19» src=«ref-2_568487552-561.coolpic» v:shapes="_x0000_i1036"> = <img width=«21» height=«37» src=«ref-2_568488113-208.coolpic» v:shapes="_x0000_i1038"> = 5,3 чел.

Но, к сожалению, этот показатель усложняет расчеты вероятностного типа, затрудняет применение методов математической статистики. Поэтому в статистических научных исследованиях для измерения вариации чаще всего применяют показатель дисперсии.

Дисперсия признака (<img width=«21» height=«16» src=«ref-2_568488321-236.coolpic» v:shapes="_x0000_i1040">) определяется на основе квадратической степенной средней. Если вариация оценивается по небольшому числу наблюдений, взятых из неограниченной генеральной совокупности, то и среднее значение признака определяется с некоторой погрешностью. Расчетная величина дисперсии оказывается смещенной в сторону уменьшения. Для получения несмещенной оценки выборочную дисперсию, полученную по приведенным ранее формулам, надо умножить на величину n/ (n— 1). В итоге при малом числе наблюдений (< 30) дисперсию признака рекомендуется вычислять по формуле :

<img width=«21» height=«16» src=«ref-2_568488321-236.coolpic» v:shapes="_x0000_i1042">  =  <img width=«100» height=«56» src=«ref-2_568488793-875.coolpic» v:shapes="_x0000_i1044"> = <img width=«21» height=«37» src=«ref-2_568489668-285.coolpic» v:shapes="_x0000_i1046"> = 48 чел.

Показатель